Formation Gestion du stress au Travail

OBJECTIFS DE LA FORMATION Gestion du Stress

  • Prendre du recul face aux situations génératrices de stress
  • Comprendre ses principales sources de stress au travail
  • Décrypter ses réactions et comportements en situation professionnelle
  • Identifier des solutions adaptées pour mieux gérer la pression
  • Transformer le stress en levier d’efficacité
  • S’approprier des outils concrets de gestion du stress

PUBLIC CONCERNÉ

Cette formation professionnelle s’adresse à toute personne souhaitant mieux gérer les pressions auxquelles elle est confrontée dans son environnement professionnel et améliorer son équilibre au quotidien.

PRÉREQUIS

Aucun prérequis n’est nécessaire

PÉDAGOGIE

  • Une pédagogie active alternant apports méthodologiques, exercices pratiques, échanges et mises en situation
  • L’animation s’appuie sur des situations concrètes rencontrées dans le cadre professionnel
  • Formation en présentiel – Langue : Français
  • La formation est animée par un intervenant expérimenté dans l’accompagnement des dynamiques relationnelles et professionnelles
  • Un support pédagogique est remis à chaque participant

VALIDATION DE LA FORMATION

  • Attestation de fin de formation
  • Certificat de réalisation.

2 jours ( 14 heures )

10 personnes max

PROCHAINES SESSIONS

PRIX DE LA FORMATION

Inter entreprise : 690€ HT  / Par participant 

10 personnes max

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CAP Formation Conseil

85 Rue Conrad kilian, 07500 Guilherand-Granges

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Pourquoi choisir CAP Formation Conseil

Notre centre de formation professionnelle à Guilherand-Granges, près de Valence en Auvergne-Rhône-Alpes, propose des formations adaptées à vos besoins, que ce soit au niveau local ou à l’échelle nationale.

Nous offrons des formations en INTER et INTRA entreprise, ainsi qu’en individuel, avec la possibilité de les organiser dans un délai de 24h après la signature du devis.

CAP Formation Conseil est certifié Qualiopi et référencé H+, garantissant ainsi des formations de qualité et conformes aux standards exigeants du secteur.

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FOIRE AUX QUESTIONS - Formation Gestion du stress au Travail

Généralités sur la formation gestion du stress au travail

Pourquoi suivre une formation gestion du stress au travail ?

Le stress au travail peut affecter à la fois la performance ainsi que le bien-être. Une formation aide à identifier les sources de stress puis développer des stratégies pour y faire face. En effet, la formation améliore l’équilibre entre la vie professionnelle et personnelle.

À qui s'adresse la formation gestion du stress ?

Cette formation est destinée à tous les professionnels souhaitent mieux gérer leur stress ou prévenir un stress excessif. Elle est aussi utile pour les managers désireux d’accompagner leurs équipes.

Est-ce que la formation en gestion du stress aide à prévenir le burn-out ?

La mise en place d’une formation gestion du stress permet de reconnaître les signes avant-coureurs du burn-out. Puis, le stagiaire obtient les techniques adaptées aux situations qu’ils pourraient rencontrer.

Bénéfices de faire la formation gestion du stress

Quels sont les bénéfices d’une formation en

D’abord les salariés apprennent à gérer leurs déclencheurs de stress. Ensuite cela améliore leur concentration puis réduit le risque de burn-out enfin renforce leur satisfaction au travail.

L’impact du stress sur la santé physique et mentale

Le stress chronique peut entraîner de nombreux problèmes de santé dont les troubles du sommeil, la dépression ainsi que les maladies cardiovasculaires. Effectuer une formation gestion du stress aide en effet à atténuer ces risques.

Comment la gestion du stress peut-elle améliorer les relations professionnelles ?

En gérant mieux leur stress, les salariés deviennent plus calmes afin de communiquer avec leurs collègues. En effet cela favorise une meilleure collaboration ainsi qu’une gestion constructive des conflits.

Déroulement et contenu de la formation gestion du stress

Le déroulement de notre formation

La formation alterne entre théorie (psychologie du stress) ainsi que pratique d’exercices de relaxation, méditation, gestion du temps. De plus des ateliers interactifs ainsi qu’un plan d’action personnalisé pour chaque participant.

Quelles sont les techniques apprises lors d'une formation en gestion du stress ?

Les participants apprennent des techniques telles que la gestion du temps, la respiration consciente et la relaxation progressive. De plus, des techniques de méditation ainsi que la restructuration cognitive sont également abordées.

Combien de temps dure une formation

La durée de la formation varie en effet des besoins. D’abord la formation peut aller de quelques heures pour des sessions introductives puis à plusieurs jours pour des programmes plus complets ainsi qu’approfondis.

Adaptation et personnalisation de la Formation

La formation peut-elle être adaptées pour les entreprises ?

Oui, nous proposons des formations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques des entreprises ainsi que des secteurs d’activité. Cela permet d’aborder les sources de stress propres à chaque environnement professionnel.

Inscription et modalités à la Formation Gestion du stress au Travail

Quels sont les prérequis pour participer à cette formation ?

Il n’y a pas de prérequis spécifiques pour cette Formation Gestion du stress au Travail.

Où se déroule la formation ?

La Formation Gestion du stress au Travail se déroule dans les locaux de CAP Formation Conseil . Néanmoins elle peut  être adaptée selon les disponibilités ainsi que lieu géographique des participants.

Comment puis-je m'inscrire à cette formation ?

Pour vous inscrire, plusieurs possibilités sont disponibles. D’abord, vous pouvez utiliser le formulaire de contact de notre site internet. Ensuite, nous contacter par mail sur contact@capformation.org. Enfin, vous pouvez joindre notre équipe au 04 58 17 45 00.

N’hésitez pas à nous contacter pour toute autre question ou pour plus d’informations sur nos programmes de formation en management