Formation de formateurs AFEST
OBJECTIFS DE LA FORMATION
♦ Accueillir, former et qualifier un salarié en situation de travail
♦ Concevoir un parcours pédagogique adapté à un objectif professionnel sur poste
♦ Passer du stade de professionnel “compétent” à professionnel”transmettant”
♦ Maîtriser les obligations légales liées à l’action de formation en situation de travail
PUBLIC CONCERNÉ
Tous dirigeant, encadrant ou référent formation souhaitant mettre en place des actions de formation en situation de travail.
PRÉREQUIS
Posséder au moins un an d’expérience dans la transmission de compétences et mettre en place des actions de formation en situation de travail.
Se munir des différents documents suivants si existants : fiche métier, fiche de poste, programme de formation concernant la transmission des compétences concernées.
PÉDAGOGIE
Posséder au moins un an d’expérience dans la transmission de compétences et mettre en place des actions de formation en situation de travail.
Se munir des différents documents suivants si existants : fiche métier, fiche de poste, programme de formation concernant la transmission des compétences concernées.
VALIDATION DE LA FORMATION
- Attestation de fin de formation
- Certificat de réalisation
- Durée
3 jours ( 21 heures )
- Participants
12 personnes max
PROCHAINES SESSIONS
PRIX DE LA FORMATION
Remis sur devis et après étude de la demande
- Durée
3 jours ( 21 heures )
- Participants
12 personnes max
PROCHAINES SESSIONS
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